Pelastusopistossa on haettavana hallintojohtajan virka. Virka on Pelastusopiston yhteinen ja sijoittuu hallinto- ja tukipalveluihin.
Hallintojohtaja johtaa Pelastusopiston hallinto- ja tukipalveluja ja vastaa niiden tuloksellisuudesta ja strategisesta suunnittelusta. Tukipalvelut koostuvat hallinto- ja henkilöstöpalveluista, talous- ja projektipalveluista sekä teknisistä palveluista. Tukipalveluja toteuttaa monipuolinen asiantuntijajoukko. Työnantajavirkamiehenä hallintojohtaja osallistuu mm. viraston palkkausjärjestelmän arviointi- ja kehittämistyöhön sekä toimii tarvittaessa viraston päällikön sijaisena. Hallintojohtaja on strategisen johtoryhmän jäsen ja henkilöstö- ja hallintoyksikön lähiesihenkilö.
Säädetyt kelpoisuus- ja kielivaatimukset
Erityisinä kelpoisuusvaatimuksina Pelastusopiston hallintojohtajalta edellytetään soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa, perehtyneisyyttä julkishallintoon ja -talouteen sekä tehtävien edellyttämää johtamiskokemusta (Valtioneuvoston asetus Pelastusopistosta 658/2006 3 §). Hallintojohtajan tehtävään on vaatimuksena Suomen kansalaisuus (Valtion virkamieslaki 7 § 7 k.). Kielitaitoa koskevana kelpoisuusvaatimuksena on suomen kielen erinomainen suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito (Valtioneuvoston asetus Pelastusopistosta 4 §).
Kielitaitovaatimukset
Ruotsi
- Suullinen osaaminen: Tyydyttävä
- Kirjallinen osaaminen: Tyydyttävä
Suomi
- Suullinen osaaminen: Erinomainen
- Kirjallinen osaaminen: Erinomainen
Hakijalta odotamme
Parhaat edellytyksen tehtävän hoitamiselle antaa kokemus valtionhallinnosta ja työnantajatoiminnasta. Hakijalta odotamme lisäksi:
- käytännössä osoitettuja johtamistaitoja
- erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä itsensä johtamisen taitoja
- erinomaisia kirjallisia ja suullisia viestintätaitoja
- useamman vuoden työkokemusta tukipalveluiden tehtävänkentän tehtävistä, erityisesti henkilöstöpalveluista ja
esihenkilötehtävistä - kokemusta valmentavasta asiantuntijuuden ja hybridityön johtamistavasta
- ratkaisukeskeistä työtapaa ja aktiivista kehittämisotetta sekä näkemyksellisyyttä tehtäväalueen toimintaympäristön
muutoksista - näyttöä tavoitteiden saavuttamisesta ja tuloksellisesta toiminnasta
Tarjoamme sinulle
Pelastusopisto tarjoaa henkilöstölleen monenlaisia palvelussuhde-etuja, joita ovat mm.
- liukuva työaika
- liikuntasetelit
- kattava työterveyshuolto
- edullinen työpaikkaruokailu
Selvitykset
Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
Yhteystietomme
Toivomme hakemuksia ensisijaisesti sähköisen järjestelmän kautta. Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Tehtävässä noudatetaan virkamieslain 10 §:n mukaista koeaikaa.
Hakemuksen lähettäminen
Toivomme hakemukset ensisijaisesti sähköisinä Valtiolle.fi-palvelun kautta. Voit kuitenkin hakea tätä työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksesi kirjaamon postiosoitteeseen. Sekä hakemuksessa että kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID-numero. Kirjeen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä.
Pelastusopiston kirjaamo
Pelastusopiston kirjaamo PL 1122 70821 Kuopio
Työnantaja
Pelastusopisto on valtakunnallinen oppilaitos ja valtion virasto. Vahvistamme yhteiskunnan turvallisuutta järjestämällä pelastustoimen ja hätäkeskustoiminnan ammatillista tutkinto-, lisä- ja täydennyskoulutusta sekä varautumiskoulutusta. Vastaamme sopimushenkilöstön koulutusjärjestelmästä sekä kansainvälisen pelastustoiminnan asiantuntijoiden kouluttamisesta, rekrytoinnista ja lähettämisestä operaatioihin. Koordinoimme pelastustoimen tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoimintaa (TKI) sekä ylläpidämme pelastustoimen keskuskirjastoa. Noudatamme toiminnassamme pelastusalan arvoja ja pyrimme siihen, että myös kouluttamamme ammattilaiset sitoutuvat työskentelemään inhimillisesti, ammatillisesti ja luotettavasti – yhteistyössä.
Sijainti
Kuopio
Perustiedot
Muut tehtävään liittyvät tiedot
- Tehtävän taso: Johtava
- Etätyö: Mahdollisuus työskennellä etänä
- Etätyön kuvaus: Etätyömahdollisuus erikseen sovittaessa.
- Virka perustettu: Virka on viraston yhteinen.
- Työaikamuoto: Muu
- Työaikamuodon selite: Ylemmän johdon henkilöillä ei ole työaikaseurantaa
- Koeaika: 6 kk
- Palkkauksen peruste: Palkkaus on euromääräinen, 6750,00€/kk